Vi pusser opp kommunikasjon.no for å gi deg en enda bedre brukeropplevelse. Det betyr at det kan være noen problemer i starten. Er det noe du savner, eller ikke får til? Send en e-post til malin@kommunikasjon.no.

Skip header

Sentralstyret har konstituert daglig leder

Malin Sundby Revaa blir konstituert som daglig leder i Kommunikasjonsforeningen, etter at det ble klart at Therese Manus går videre som markeds- og kommunikasjonsdirektør ved Henie Onstad Kunstsenter. Revaa trer inn i rollen 15. juni.

Tekst: SIMONE TAFJORD   |  Foto: BÅRD GUDIM
Publisert: 13. mai 2022

Malin Sundby Revaa har jobbet i Kommununikasjonsforeningen siden 2015, de siste årene som seniorrådgiver og ansvarlig for blant annet Kommunikasjonsdagen, men er nå klar for å ta over lederansvaret utover høsten.  

– Jeg setter stor pris på tilliten styret har gitt meg, og gleder meg masse til gå i gang med nye og spennende oppgaver fremover. Sammen med styret skal jeg jobbe for at medlemmene fortsetter å få gleden av det gode tilbudet vårt, forteller Revaa. 

Svein Inge Leirgulen, styreleder i Kommunikasjonsforeningen, er trygg på valget av konstituert leder.  

– Sentralstyret er glad for at Malin har takket ja til å være konstituert daglig leder inntil ny leder er ansatt. Hun har svært god innsikt i foreningens drift, er en veldig god prosjektleder, kan masse og er godt likt av mange. Vi gleder oss derfor til å samarbeide tett de nærmeste månedene, sier styreleder Svein Inge Leirgulen. 

Pressefoto av Therese Manus. Hun smiler til kameraet og har på seg en gul bluse.
Therese Manus takker for seg etter ti år i Kommunikasjonsforeningen
– Jeg kommer til å savne alle de dyktige og flotte folkene i foreningen, både ansatte, tillitsvalgte og medlemmer. Heldigvis regner jeg med at det blir mange anledninger til å treffes igjen på arrangementer fremover, sier Therese Manus.
Les mer om Therese Manus takker for seg etter ti år i Kommunikasjonsforeningen

Rekrutterer ny daglig leder

Leirgulen er også i gang med prosessen med å rekruttere ny daglig leder til foreningen.  

– Noen av kvalifikasjonene vi ser etter er åpenbare, blant annet å være en god personalleder. Samtidig må det være en som kjenner kommunikasjonsfaget, er trygg i offentligheten og forstår organisasjonslivet. Men alt dette kommer vi nærmere innpå i stillingsutlysningen. 

Sentralstyret kommer til å bruke rekrutteringsbyrå til ansettelsesprosessen, og håper at utlysningen er klar før sommeren.